На базе столичной гимназии № 5 состоялось совещание с руководителями образовательных организаций города Чебоксары. Ключевым вопросом стало обсуждение кампании по целевому обучению на 2026/2027 и 2027/2028 учебный год.

В ходе совещания ведущие инспекторы Центра занятости населения Чувашской Республики Моисеева И.М. и Кисина Г.В. рассказали о старте заявочной кампании на 2027/2028 учебный год. Спикеры разобрали алгоритм работы в личном кабинете работодателя на портале «Работа России», проконсультировали руководителей школ по вопросам оформления заявок.

Руководитель Центра мониторинга и развития образования Захарова О.В.  обратила внимание директоров школ на прогнозирование и анализ потребности в педагогических кадрах в перспективе на ближайшие годы. Заострила внимание на школах, сформировавших заявки на целевое обучение на 2026/2027 год. Руководителям напомнили о сроках размещения предложений по согласованным заявкам.

Кроме того, в ходе совещания подробно разъяснены:

• условия получения профессионального образования по детализированной квоте;
• гарантированные меры поддержки;
• основные аспекты и требования к данной форме обучения.

Отметим, что направление целевого обучения в последнее время набирает популярность во всех сферах деятельности.

Что такое обучение по целевой квоте — это система подготовки специалистов, при которой абитуриент заключает договор с будущим работодателем (заказчиком). Абитуриент поступает в вуз на бюджетное место по отдельному конкурсу на целевую квоту.

После зачисления заключается договор с компанией-заказчиком. В нем прописываются обязанности обеих сторон: студент обязуется учиться и затем отработать указанный срок (не менее 3 лет), а компания предоставить работу. В случае, если студент не выполняет свои условия, ему придется возместить заказчику все расходы на обучение.